Abordnung
Möchten Sie die Gewissheit haben, dass der Zeitarbeitnehmer Ihrem Unternehmen für einen bestimmten Zeitraum zur Verfügung steht? Dann können wir einen befristeten Entsendungsvertrag ausarbeiten und mit Ihnen einen Überlassungsvertrag für denselben Zeitraum abschließen.
Abordnung, kostengünstiger als Zeitarbeitnehmer
Die Abordnung von Personal für längere Zeiträume bietet Unternehmen die Flexibilität, qualifiziertes Personal für bestimmte Projekte oder Spitzenzeiten einzustellen. So können sie schnell und effizient auf wechselnde Anforderungen reagieren, ohne allzu langfristige Verträge abzuschließen.
Abordnung von Mitarbeitern
Eine Abordnung ist für Sie als Kunde vorteilhafter als eine befristete Beschäftigung. Bei der Abordnung schließen wir jedoch einen Vertrag mit Ihnen für mindestens drei Monate ab. Zeitarbeitnehmer können in Teilzeit oder in Vollzeit abgeordnet werden.
Wir können einen motivierten Mitarbeiter für Sie auswählen, oder Sie können selbst jemanden vorschlagen. Der Zeitarbeitnehmer kommt zu uns und beginnt seine Arbeit für Sie.
Sind Sie auf der Suche nach Zeitarbeitskräften auf Abordnungsbasis? Melden Sie Ihr Stellenangebot direkt an..
Vorteile der Abordnung
Der Zeitarbeitnehmer wird in Ihrem Unternehmen eingesetzt und auf unsere Gehaltsliste gesetzt. Sie profitieren von der Flexibilität und müssen sich keine Gedanken über rechtliche Verpflichtungen und Arbeitgeberrisiken machen. Über M&R Melker haben Sie Einblick in die von Ihren Zeitarbeitnehmern geleisteten Arbeitsstunden und können Berichte einsehen.
Die Zusammenarbeit mit Zeitarbeitskräften von M&R Melker bietet Ihnen folgende Vorteile:
- Sie zahlen mindestens die vertraglich vereinbarte Arbeitszeit für die Abordnung
- Eerlijke tarieven
- Administratie wordt geregeld
- Die Lohnzahlungen werden von uns übernommen
Möchten Sie mehr über die Abordnung von Mitarbeitern erfahren?
Bewerben Sie sich direkt für Ihren gewünschten Zeitarbeitnehmer oder fordern Sie ein unverbindliches Beratungsgespräch an. Wir helfen Ihnen gerne weiter.